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德彩激情“點燃”《非人》培訓現場
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日期:2014-11-13 10:25 信息來源:深德彩

为提升管理队伍的人力資源管理技能,紧紧围绕客户需求,全面打造以客户为中心的卓越团队。11月7日—8日,中彩网平台联合深圳市卓有成效企业顾问有限公司,在德彩光电五楼多功能培训教室举行了《非人力資源经理的人力資源管理》(以下简称:非人)培训课程。

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課程在德彩管理團隊高亢激昂的呐喊中開始,那句“好!很好!非常好!越來越好!德彩的明天會更好!!!”嘹亮堅定有力的嗓音,充滿積極向上的正能量。骨子裏的自信和無止境的追求,恰如“講效率、負責任、愛學習”的核心價值觀,正深深融入血液,升華成靈魂。

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企業的管理,莫不始于人,終于人;企業的生存之道,亦脫離不了從人群中來,到人群中去。對于人理性自由、契約自由和心靈情態自由的發掘和綻放,正是卓越企業制造卓越産品滿足客戶需求的智力之源。但人才的甄選、識別、善用,對于每一個企業,無不是難點。白居易“試玉要燒三日滿,辯才須待七年期”說的正是這個道理。

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基于此,深圳市德彩光电自创办之日起,孜孜于人才队伍的选拔、培养,每年在员工培训方面的支出更是接近销售收入的1%。本次花巨资进行的《非人》培训,是德彩光电实施全员人力資源管理战略的重要步骤。集中两天的封闭学习,无论是德彩光电总部的中高层管理者,还是国内各分公司、国外子公司总经理,无一缺席。难得的大团圆和对新知的渴望,让课堂气氛异常热烈。休息之余的音乐、舞蹈,更是Hi到激情爆表。

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兩天的培訓,讓我們都受益匪淺。從識人、選人到用人、育人、留人、裁人每一個環節,都是衡量一個管理者能力高低的檢驗石。

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“玉不琢不成器,人不学不知义”, 一个人的成才之路如同雕刻玉器一样,玉在没有打磨雕琢以前和石头没有区别,人也是一样,只有经过刻苦磨练才能成为一个有用的人。

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德彩光電一直堅持以人爲本,把員工當作公司最寶貴的資源,將員工視爲公司的主人,大力倡導尊重員工、關心員工、善待員工,並爲我們提供廣闊的發展平台,促進員工的全面發展。

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